12月8日，青岛、烟台、潍坊、威海、日照五市齐聚北京，以“融入新发展格局，打造新的增长极”为主题，携手召开胶东经济圈一体化（北京）推介大会，此次会议由胶东五市人民*府共同主办。会上，胶东五市人力资源社会保障局主要负责同志共同签署《胶东经济圈公共就业与人才服务联盟一体化战略合作框架协议》。
按照国家、省加快区域一体化战略发展的部署要求，青岛市委年初创新提出建立“胶东经济圈公共就业与人才服务联盟”（以下简称联盟）。省人社厅和胶东五市人社局坚持以平台思维做发展乘法、以生态思维优发展环境、以标准化思维提升人社质效，创新构建“胶东五市+省人社厅”的“5+1”运行模式，先后召开联盟筹备会议和联盟第一次联席会议，制定联盟章程、设立组织架构、创新运行机制、明确议事规则。创新实行联席会议决策、日常工作秘书长负责、业务专班执行落实和省厅专员协调等“六项”长效运行机制。成立联盟办公室和就业创业、人才人事、社会保障、劳动关系、信息化建设共5个业务专班等组织架构。
联盟在省人社厅的统筹支持下，胶东五市人社局精诚合作、协同推进，对标对表先进地区，先行先试、创新实践，探索人社事业区域一体化发展的制度体系和路径模式，推进联合引才模式，打造引才、聚才、留才、用才的人才新高地；实行社保“一卡通办”，实施“全程网办、胶东通办”的协同新路径；推进优势互补、教学相长的人社发展新模式；坚持前瞻性思考、全局性谋划、战略性布局，汇聚各方资源，组建联盟专家智库，借助专家“思想库”“智囊团”的“外脑”作用，组织开展编制联盟“十四五”规划等重点工作；实行“清单制+责任制”管理，协同推进首批24项胶东人社一体化合作事项，已在有力有序推进，初步取得了阶段性成果。
联盟第一任轮值执行主席、秘书长，青岛市委组织部副部长、市人力资源和社会保障局*组书记、局长胡义瑛介绍，“联盟是年度青岛市委经济工作会议提出的胶东五市人力资源社会保障一体化发展的战略构想，目的就是要通过在胶东各市打破壁垒、取消掣肘、消除障碍，畅通胶东五市人社业务融合贯通。自6月份以来，胶东五市联合推进社保转移接续、工伤鉴定互认、待遇资格认证、就业创业事项秒批等人社服务一体化办理，节省了劳动者的财务成本和时间成本；共同举办胶东经济圈首届大学生职业生涯规划大赛，为高校毕业生提供就业指导，提升职业生涯规划能力；开展胶东经济圈人力资源服务业高级经营管理人员培训班，推动五市人力资源服务业高质量发展；举办全球博士山东蓝区研修营即第七届‘百所高校千名博士青岛行’活动，活动吸引了国内外重点知名高校的余名博士代表参加；举办‘山东半岛蓝色经济区(胶东经济圈)招才引智名校行-昆明、成都专场’活动，共有42家企事业单位参加，提供岗位个，收取简历份，已初步形成蓝色经济区特色的引才活动品牌。”
胶东五市人社系统将进一步搭建平台、构筑生态、创新作为，协同唱好“多城记”、建好“共同体”，为胶东五市的父老乡亲和市场主体，提供更多更优质更高效的服务，为胶东五市经济社会高质量贡献人社力量，积极打造就业增长极、创业活跃地、人才新高峰、社保示范区、劳动关系和谐城，促进胶东经济圈成为具有全国吸引力、东北亚影响力的就业创业宜业乐业之地。
（来源：大众日报客户端）
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